- တက္ကသိုလ်ဘွဲ့ရ- အသက် (၂၅-၃၀)
- HR Certificate/ Diploma
- သက်ဆိုင်ရာ Recruiting လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံအနည်းဆုံး (၁) နှစ် နှင့် အထက်ရှိရမည်
- Social media နှင့် အခြား Job Platform များတွင် Job Post တင်ပြီး ၀န်ထမ်းရှာ‌ဖူးသည့် အတွေ့အကြုံရှိရမည်
- CV screening, interview process အား ကောင်းစွာ ဆောင်ရွက်နိုင်ရမည်
- Recruiting ပိုင်းကို Strong ဖြစ်ဖြစ်နှင့် လုပ်ကိုင်ချင်စိတ်ရှိသူဖြစ်ရမည်
- Microsoft Word, Excel, Email အသုံးပြုနိုင်ရမည်။